酒泉市瓜州县坚持把“凡提四必”作为干部选拔任用的必经程序和基本要求，加大干部任前审核力度，从严从实把好干部选任审核关口，有效防止干部“带病提拔”。
坚持“凡提必审”，严审干部档案。前移审核关口，将干部档案作为干部考察的重要依据，重点审核“三龄两历一身份”等重要信息，看基本材料完整程度、材料内容真实程度、干部信息准确程度等，看其是否具备任职资格条件，是否存在影响选拔任用的重要情况，并如实填写《干部档案任前审核表》，对干部人事档案审核过程中发现的问题和疑问，及时进行调查核实，经核实确实存在不符合要求的，不列为考察对象。
坚持“凡提必核”，严审个人事项。凡是确定为考察对象拟提拔任职的干部，及时督促其按时、如实报告个人有关事项，逐一审查填报事项是否全面、审验填报内容是否完整、审核填报信息是否准确，看有无错报、漏报、隐瞒不报的现象。同时还与考察对象单位干部群众谈话了解情况，发现不一致的进一步核查，确有无法核查清楚的疑难问题由组织部门联合民政、卫计、房产等部门采取调查取证、实地考察等方式进行核查核实，确保个人有关事项报告的准确性、严肃性。
坚持“凡提必听”，严把廉洁关口。在落实纪检监察机关意见“凡提必听”过程中，针对干部选拔任用工作的新形势、新要求，以及干部选任工作实践中存在的新问题、新发现，将征求纪检监察机关的意见向征求纪检、公检法、信访等多家部门意见延伸，更加充分地保证干部任职资格符合国家条例规定，进一步确保干部选任行为合法合规，有效杜绝干部“带病提拔”问题。
坚持“凡提必查”，严查存疑问题。在采用本单位张贴公示单进行干部任前公示的基础上，充分发挥网络覆盖面广、传播速度快的特点，在“瓜州党建”微信公众平台发布公示公告，有效扩大公示的范围，提高社会关注度。建立来信、来访、电话、网络“四位一体”干部监督体系，严格落实专人负责、24小时畅通的要求，及时受理反映领导干部违反有关政策法规及自身作风等方面问题的举报，对线索清楚、内容具体的群众举报，做到查必有果、纠必到位、有责必处。
撰稿：李瑞娟
监制：胡艳忠 责任编辑：赵延旭 编辑：段雅洁
